Se préparer à être membre de jury de concours
Objectifs de formation
- Identifier le cadre de sélection des candidats
- Préparer la sélection des candidats
- Conduire l’entretien de recrutement
- Faire un choix raisonné
Outils pédagogiques
- Apports de connaissances et apports théoriques
- Echanges guidés et témoignages
- Présentation
- Exercices ; Mise en situation
- Travail en sous-groupe.
- Exemples de trames
- Conseils ; Questionnement
- Synthèse des échanges
L'essentiel des contenus
Identifier le cadre de sélection des candidats
- Connaître le cadre réglementaire
- S’approprier la logique de l’épreuve orale
Préparer la selection des candidats
- Elaborer des grilles d’évaluations
- Examiner les dossiers et repérer les compétences
- Élaborer les outils de l’entretien
Conduire l’entretien de recrutement
- Définir le déroulement de l’entretien
- Mener les échanges avec le candidat
Faire un choix raisonné
- Réaliser des tableaux de comparaisons
- Prendre une décision
- Rendre compte des décisions
Durée préconisée : 2 jours
Délai d'éxecution : Sous 2 semaines
Accessibilité : Nous consulter
Prix : Nous consulter
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Profil stagiaire
Agents amenés à être membre de jury.
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Profil intervenant
- Consultante – Formatrice senior Conseil Public.
- 15 ans de métier dans la Fonction Publique d’Etat.
- Spécialiste de la préparation aux épreuves écrites des concours
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Taux de satisfaction 4,9/5
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Atteinte des objectifs 100 %
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Taux de progression 98 %
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Taux de recommandation 100 %